Sustainability Strategy Associate

Vous voulez accompagner l’intégration des enjeux sustainability dans les stratégies d’entreprise en capitalisant sur la convergence des enjeux financiers et ESG : cette opportunité est pour vous !

Conseil

Ile-de-France

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Notre client

Accuracy est un cabinet de conseil international totalement indépendant qui accompagne les dirigeants et les investisseurs dans leurs décisions stratégiques ou critiques, notamment dans le cadre de transactions, de litiges et de crises.
La force d'Accuracy est de relier la stratégie aux faits et aux chiffres. Ses équipes sont internationales et multiculturelles, combinant des compétences variées pour fournir des services sur mesure à ses clients. Accuracy recrute ses consultants parmi les meilleurs profils.
Accuracy est présent dans 13 pays d'Europe, d'Amérique du Nord, d'Asie, du Moyen-Orient et d'Afrique et mène des missions dans le monde entier.
La convergence des enjeux financiers et ESG amène aujourd’hui Accuracy à intégrer ces derniers dans ses offres et ses services. La valeur ajoutée du cabinet est d’apporter sur ces sujets de durabilité les dimensions d’objectivité et de quantification financière permettant leur pleine intégration aux décisions stratégiques, accélérant ainsi les plans d’adaptation et la transformation des modèles d’affaires. La personne recrutée participera pleinement au développement de ces services à haute valeur ajoutée.

Définition de poste

La personne recrutée évoluera dans un contexte de développement des sujets de durabilité pour nos clients et elle sera attachée aux associés en charge de la sustainability.
Dans ce cadre nous recherchons un profil senior, pour accompagner nos clients sur les enjeux suivants :

  • Définition d’une stratégie ESG ou contribution à la définition d’une stratégie globale intégrant l’ESG pour produire de la valeur durable et piloter la transition des modèles ;
  • Evaluation de l’écart/alignement aux cadres de place ou règlementations (TCFD, TNFD, CSRD, IFRS S…), et donc excellente maîtrise technique de ces référentiels ;
  • Accompagnement à la mise en œuvre de la CSRD : double matérialité et perspectives (gouvernance, stratégie et modèle d’affaires, identification des impacts et risques/opportunités, politiques et actions, métriques et objectifs). La maîtrise des enjeux de matérialité financière est un plus ;
  • Définition des plans de transition bas-carbone (notamment : trajectoire de décarbonation, transition énergétique). La capacité à comprendre des logiques des plans de financement et d'investissement connexes est un plus ;
  • Élaboration d’un plan d’actions visant à couvrir les risques, développer les opportunités et réduire les impacts, avec priorisation des enjeux ;
  • Accompagnement pour repenser le modèle d’affaires et définir les feuilles de route : résilience, adaptation, transformation ;
  • PMO pour mettre en place la stratégie ESG.

PROFIL RECHERCHE

  • Bac + 5 : Master, DEA, DESS, école d’ingénieur, IEP, écoles de commerce
  • Avec 4 ans minimum d’expérience dans le conseil en stratégie appliqué aux enjeux de la transformation durable
  • Maîtrise de l’anglais à l’oral comme à l’écrit

Savoir-faire

  • Vous bénéficiez d’une solide culture générale et connaissance des enjeux RSE-ESG ;
  • Vous avez une connaissance aigüe des sujets énergie/climat/carbone/biodiversité (réalisation de bilans carbone, RE2020, SBTI…) ;
  • Vous savez collaborer avec les équipes en place pour approcher les sujets d’impact de façon intégrée : business et impact, financier et extra-financier, expertises et conseil ;
  • Vous savez piloter les missions, et donc être en contact direct avec le client et manager les équipes de consultants ad hoc ;
  • Vous savez faire monter en compétences les consultants sur ces sujets ;
  • Vous savez mobiliser des experts externes sur des sujets spécifiques le cas échéant.

Savoir-être

  • Exigence et bienveillance
  • Autonomie et esprit entrepreneurial
  • Capacité d’écoute et hauteur de vue
  • Leadership et capacité à inspirer la confiance
  • Capacité à intervenir dans des situations à forts enjeux pour les clients

3 BONNES RAISONS POUR POSTULER

  • Vous participez à un projet entrepreneurial dans un moment clé de la transformation des business models ;
  • Vous êtes au cœur de la transition des entreprises en contribuant au bon niveau de décision compte tenu des données clés en votre possession (finance et ESG) ;
  • Vous intégrez une entreprise où le collectif et l’attention portée à chaque salarié sont clés.
Pour faciliter la lecture, l’emploi du masculin est utilisé. Les postes sont ouverts à toutes et tous.
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