Responsable Expertise QEB

Performance énergétique & environnementale

Ile-de-France

Notre client

Forte d'un positionnement juridique & financier, cette société recouvre des champs d'interventions tels que l'analyse des risques énergétiques et environnementaux, la gestion technique et économique long terme d'un patrimoine, l'ingénierie environnementale, intégration RSE auprès des exploitants, l'exploitation maintenance immobilière ou encore l'analyse en coût global.

Un positionnement d'expertise qui permet à cette société d'être recommandée sur des projets de grande ampleur :

  • Sièges sociaux industriels, plateformes logistiques
  • Immeubles allant jusqu'à sept certifications QEB
  • Tertiaire innovant
  • Grands ensembles publics (piscines, gymnases, lycées,), loi MOP...

Phase concours ou rénovation, vous suivrez ces projets de A à Z. 

Définition de poste

Nous recherchons donc un responsable projet. 

Vos missions : 

  • Prendre en charge des missions d’Assistance à Maîtrise d’ouvrage ou à Maîtrise d’oeuvre dans le cadre de projets de construction neuve ou de réhabilitation de bâtiments.Les Maîtres d’ouvrage sont privés et publics (tertiaire, Collèges, Lycée…)
  • Conduire la mise en place de certifications et de labellisations énergétiques (HQE, H&E, BREEAM, label HPE, label BEPOS, ….)
  • Assurer le suivi administratif du projet
  • Assurer en particulier la réalisation des études techniques en autonomie (STD, FLJ, matériaux….), justifiant les performances environnementales atteintes
  • Piloter les intervenants ressources sur le projet (sous-traitance)

Profil recherché

COMPETENCES

Savoir-faire :

  • Conception environnementale des bâtiments
  • Connaissance des logiciels de simulation thermique dynamique (Pléiade Comfie notamment), calcul d'éclairement, bilan carbone
  • Bonne connaissance des référentiels de certification, notamment HQE et BREEAM - assesseur BREEAM est un plus
  • Très bonne qualité rédactionnelle
  • Expérience solide sur les enjeux QEB, expertises thermique/environnementale...

Savoir-être :

  • Esprit d'équipe
  • Autonomie
  • Adaptabilité
  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Esprit d'initiative
Pour faciliter la lecture, l’emploi du masculin a été privilégié. Les postes sont néanmoins ouverts à toutes et tous.
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