Responsable Développement Durable

Vivre une aventure de mode et humaine, relever des challenges mondiaux, affirmer sa singularité et participer à un succès entrepreneurial avec authenticité, audace et liberté !

Industrie du luxe

Paris

Notre client

En 2003, Barbara Boccara & Sharon Krief, entrepreneuses et créatives, se lancent pour créer ba&sh et son vestiaire idéal où toutes les femmes pourraient s’exprimer, avec modernité, simplicité et chic.

Avec près de 300 points de vente dans le monde, ba&sh connait une expansion internationale fulgurante. Son développement en hyper-croissance s’inscrit dans un environnement transformé par la révolution digitale. Bien plus qu’une marque, ba&sh est une maison innovante, dynamique, qui souhaite couvrir les thématiques sociales, environnementales et sociétales de demain au travers de son programme BLOSSOM.

ba&sh propose aujourd’hui un plan d’action concret tourné vers une profonde transformation ambitieuse, et poursuit sa forte internationalisation.

Définition de poste

Au sein de l’équipe Stratégie et Transformation, vous reportez directement au Directeur de la Stratégie et de la Transformation et interagissez avec l’ensemble des directions de ba&sh.
 
Vous aurez un rôle global de définition de la stratégie Développement Durable de l’entreprise et d’accompagnement et de coordination des équipes et des prestataires dans le cadre de son déploiement. Vous serez également le contact clé pour toutes les Business Units sur ces sujets.
 
A ce titre, vos missions sont les suivantes :

  • Définir et constamment rechallenger la stratégie développement durable de ba&sh sur toute sa chaine de valeur et jusqu’à la fin de vie des produits en la mettant en perspective avec les enjeux propres à l’industrie, les attentes consommateurs et le niveau d’exigence élevé de ba&sh

  • Préparation et animation des Sustainability Advisory Board

  • Ecriture et gestion de budget

  • Déploiement des orientations stratégiques et suivi du bon déroulé du plan d’actions à travers la définition de KPIs, leur suivi, et la présence quotidienne auprès des équipes sourcing / offre / style/ production

  • Ecriture et mise en place des stratégies climat (bilan carbone, plan de réduction – SBTi) et biodiversité

  • Coordination conformité sociale : gestion des audits, plan d’actions correctifs, programme de traçabilité

  • Ecriture et mise en place de la stratégie Développement Durable pour toute la partie non-marchande (packaging, logistique, supply chain, …)

  • Animation des équipes internes (formations…) et des prestataires externes qui accompagnent ba&sh dans la mise en place de la stratégie Développement Durable

  • Obligations réglementaires : DPEF, affichage environnementale

  • Veille active : émergence de nouveaux enjeux, évolutions légales, participation à des conférences, scouting de start-up innovantes…

  • Encadrement de deux stagiaires

 
PROFIL RECHERCHÉ :

Savoir-faire :  

  • Formation supérieure (Ecole d'ingénieurs, Ecole de commerce, IEP, Master…) en sciences politiques, gestion, environnement, développement durable
  • Appétence et sensibilité prononcé pour le développement durable
  • ​​​​​​​Expérience entre 2 et 4 ans sur un poste similaire dans une maison de prêt-à-porter
  • Maitrise du Pack Office : Excel et Power Point
  • ​​​​​​​Anglais courant

Savoir-faire : 

  • Sensibilité personnelle pour les sujets Climat et Circularité
  • Connaissance des enjeux du développement durable sur le secteur Mode/Textile/Habillemen
  • Connaissance des outils/méthodes CSR : matrices de matérialité, bilan carbone, ACV, reporting extra financier
  • Proactivité, polyvalence, organisation
  • Bon relationnel et envie de travailler en équipe

Autre information :

  • Poste basé à Paris
Pour faciliter la lecture, l’emploi du masculin est utilisé. Les postes sont ouverts à toutes et tous.
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