Directeur.rice RSE

Définition de poste

Rattaché au comité de direction, le.la directeur.rice du développement durable initie, pilote, supervise, contrôle, fait évoluer et représente la stratégie développement durable du groupe Auchan International. Vous accompagnez la transformation du Business Model de l’entreprise aux côtés des Directions Métiers. Vous vous attachez à faire progresser les aspects environnementaux, éthiques, sociaux et de gouvernance à tous les niveaux du groupe.

MISSIONS :
Définir les axes RSE pour Auchan au niveau international

• Co-construire avec les équipes de direction des pays les axes RSE du groupe en tenant compte de l’écosystème en cours et en s’inscrivant dans la stratégie globale du groupe
• Piloter les actions RSE
• Animer les comités de pays et de fonctions experts ainsi que des ateliers sur des problématiques RSE
• Définir et gérer un budget annuel

Animer la politique RSE au sein du groupe en étroite collaboration avec les filiales 

• Par son impulsion directe auprès du Comité de Direction du groupe, des Directions RSE et Métier dans les pays, engager les équipes dans la transformation
• Co-construire des indicateurs de performance
• Faciliter le partage des pratiques des pays
• Identifier des chantiers communs sur les enjeux RSE concernés
• Mettre en place des actions de mobilisation des équipes pour faciliter l'engagement des collaborateurs dans les projets définis

Etre le garant de la performance RSE du groupe

• Garantir et livrer une déclaration annuelle DPEF
• Coordonner la mise en place de la CSRD en lien avec la Direction financière et les Métiers
• Répondre et analyser les évaluations extra-financière annuelles
• Garantir les messages RSE communiqués en interne et en externe
• Faire connaître régulièrement les avancées du Groupe aux parties prenantes

Management direct et transversal

• Animation une équipe de 4 personnes
• Management transverse du comité RSE international
• Participer d'autres comités pour lesquels la direction RSE est partie prenante
• Intervenir lors des Conseil d’administration du Groupe et auprès des actionnaires, ainsi que dans les réseaux de l’entreprise.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 5 (Ecoles d'ingénieurs, Institut d'études politiques, Master en sciences, sciences humaines et politiques, sciences de gestion, environnement, développement durable, aménagement ou éco-développement, Ecoles de commerce avec une spécialité développement durable.)
• Vous justifiez de plus de 12 ans d'expérience professionnelles en RSE et dans un environnement international
• Compétence professionnelle complète en anglais et en français

Savoir-faire :

• Bonne culture générale, sociale, sociétale et environnementale
• Maîtrise de la responsabilité sociale des entreprises et des référentiels internationaux en matière de développement durable (objectif développement durable de l’ONU, ISO 26000, loi NRE…)
• Connaissance des métiers, des services et du fonctionnement de l'entreprise
• Compétences managériales
• Connaissance et maîtrise des évaluations ESG

Savoir-être : 

• Leadership, capacité d'influence
• Excellence, viser des résultats ambitieux et définir la stratégie pour les atteindre
• Capacité à s'adapter et encourager l'innovation
• Qualités humaines, sens relationnel et de la pédagogie, capacité d'adaptation pour comprendre les enjeux et intérêts des différentes parties prenantes
• Capacité à négocier, à mobiliser, à convaincre la direction générale, les interlocuteurs extérieurs, les salariés, des efforts et moyens à déployer
• Ténacité et persévérance
• Capacité de prise décision dans un environnement complexe
• Disponibilité

 INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :

• Poste basé à Lille (59)
• CDI