Chef.fe de projet DPEF

Commerce Distribution

Haut-de-France

Notre client

Présent dans 64 pays et possédant plus de 1 665 magasins dans le monde, DECATHLON représente aujourd’hui
plus de 94 000 coéquipiers qui réalisent un chiffre d’affaires de 12,4 milliards d’euros (73% du CA est réalisé à
l'international) en 2019. DECATHLON rassemble deux activités : la conception de produits sportifs ainsi que la
vente physique et en ligne.
Notre management repose sur le développement et l’enrichissement de tous les femmes et les hommes de
l’entreprise au travers de nos valeurs communes : Vitalité, Responsabilité, Générosité et Authenticité.

Définition de poste

Le Développement Durable est inscrit au cœur du Sens de Décathlon : «Rendre durablement les plaisirs et les bienfaits du sport accessibles au plus grand nombre ».

Pour accompagner efficacement le déploiement des actions responsables au service de cette stratégie, l’équipe Reporting, au sein de l’équipe Développement Durable, rédige et publie une Déclaration de performance Extra-Financière (DPEF) annuelle pour collecter les données, mesurer et rendre compte des progrès de Decathlon au niveau International.

Au sein de l’équipe Développement Durable, vous êtes Rattaché.e à la Responsable Processus Reporting DPEF au service du Plan de Transition 2020-2026 et de la Vision Décathlon.

En tant que Chef de projet “Rapport développement durable annuel”, vous avez un rôle central et êtes responsable de la structuration, de la consolidation et de l'analyse des données extra-financières.

VOTRE MISSION

En binôme avec la Responsable Process Reporting DPEF :

  • Vous identifiez, accompagnez et animer le réseau de contributeurs d’indicateurs en transversal de l’entreprise
  • Vous identifiez les indicateurs KPIs qui sont à collecter et consolidez annuellement en proposant des évolutions en lien avec l’amélioration continue de la DPEF de Decathlon prenant en compte l’évolution des stratégies internes et les meilleurs pratiques externes
  • Vous organisez et planifiez la collecte, contrôlez la consolidation annuelle des données extra-financières nécessaires à la DPEF via l’outil de consolidation interne
  • Vous préparez et participez à l’audit de consolidation des données quantitatives avec l’Organisme Tiers Indépendant externe
  • Vous collaborez avec la Cheffe de projet “Protocole de Reporting & Audit” sur les plans d’actions d’amélioration identifiés post-audit pour renforcer la fiabilité des informations quantitatives
  • Vous collaborez avec l’équipe de rédaction de la DPEF pour l’intégration à date des données quantitatives post-audit afin de finaliser la maquette de DPEF.

En tant que leader de lot pour l’équipe DPEF Decathlon :

  • Vous êtes le référent, analysez et préparez les évolutions réglementaires sur la CSRD concernant la digitalisation des informations et les données Taxonomie à intégrer afin d’anticiper les évolutions et assurer la conformité. Vous représentez donc L’équipe DPEF dans le groupe de travail interne sur la taxonomie
  • Vous prenez en charge et menez les évolutions nécessaires de l’outil actuel interne de reporting extra-financier afin d’avoir l’outil le plus adapté et efficient par rapport aux évolutions réglementaires et besoins à venir

VOTRE PROFIL

  • Vous êtes diplômé.e d’une école d’ingénieur ou finance /audit de niveau Bac + 5
  • Vous justifiez d’une expérience significative actuelle ou récente sur un poste similaire en matière de reporting extra-financier et/ou reporting financier
  • Expert.e du reporting extra-financier ou reporting financier externe, vous justifiez impérativement d'une expérience de minimum 3 -5 ans dans une fonction d'auditeur externe DPEF, de chargé-e de reporting extra-financier ou financier ou de contrôleur de gestion
  • Vous avez une appétence pour la consolidation de données financières et une compréhension des systèmes d'information

Savoir faire : 

  • Vous êtes à l’aise dans la gestion de projet complexes, conduite de changement et savez évoluer dans un contexte international.
  • Vous avez le goût pour le pilotage et l’analyse des performances. Vous avez une connaissance des processus et systèmes d’information, audit d’information et processus d’audit
  • Vous maitrisez les outils Microsoft Office
  • Vous maitrisez les outils digitaux de reporting
  • Anglais courant à l’oral et à l’écrit

Savoir être : 

  • Vous avez le sens de l’organisation, de l’analyse et de la synthèse et vous faites preuve de rigueur
  • Vous exercez votre mission avec autonomie, curiosité et sens critique
  • Vous êtes proactif.ve et force de propositions
  • Reconnu.e pour vos bonnes capacités relationnelles, vous êtes capable de créer du lien et travailler en réseau. Vous partagez du sens
  • Vous avez un intérêt prononcé pour le Développement Durable et le reporting extra-financier ! Vous avez conscience des enjeux environnementaux et sociaux que le secteur représente.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

  • Date de début de mission : dès que possible, poste en CDI
  • Localisation : Lille, France

 

Pour faciliter la lecture, l’emploi du masculin est utilisé. Les postes sont ouverts à toutes et tous.
Partager sur linkedin
Partager sur twitter
Partager sur email
Partager sur print
Retour haut de page