On parle de Birdeo dans la presse

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Étude Birdeo 2017 : face à l’importance des enjeux, les cadres RSE/Développement Durable réclament des moyens

RSE Data News 21 février 2018

Birdeo a publié le 21 février 2018 les résultats de sa 4ème étude annuelle sur les enjeux actuels et les freins perçus par les professionnels des secteurs de la RSE et du Développement Durable. Parmi les principales conclusions : un besoin généralisé de plus de moyens, et de plus de prise de conscience et de cohérence dans le secteur privé.

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Des experts de la responsabilité sociale et environnementale doutent de la sincérité de leur employeur

BFM Business 19 février 2018

Les moins bons élèves sont les grandes entreprises. Plus le groupe emploie de salariés, et plus le sondé qui travaille pour lui juge « insincères » ses engagements en la matière. « Les grandes entreprises ont commencé bien avant les petites à s’intéresser au développement durable, mais sous l’effet de contraintes législatives », souligne Caroline Renoux, la fondatrice de Birdeo.

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Option Finance

Finance responsable : les sociétés de gestion étoffent leurs équipes

Option Finance 12 février 2018

Face à l’essor du marché de l’investissement socialement responsable (ISR), les sociétés de gestion recrutent des analystes extra-financiers et des gérants. Pour travailler dans ce secteur, il faut disposer à la fois de compétences en finance et de convictions en matière de développement durable.

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CSR Expertise : un outil pour faire le point sur ses compétences RSE

Novethic 8 décembre 2017

« Nous avons choisi de développer un outil d’autodiagnostic gratuit et accessible à tous afin de permettre aux acteurs du Développement Durable de prendre conscience de la richesse de leurs compétences et de mesurer le chemin à parcourir pour évoluer dans leur carrière », explique Caroline Renoux, fondatrice de Birdeo, un cabinet de recrutement cocréateur de l’outil.

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Quitter une ONG pour rejoindre une entreprise : ils ont franchi le Rubicon

L'Usine Nouvelle 16 novembre 2017

Quitter une ONG pour rejoindre une grande entreprise. Les candidats sont toujours plus nombreux, estimant mieux comprendre les leviers pour aider les groupes à s’améliorer. À l’époque du Grenelle de l’environnement, « les secteurs qui avaient des enjeux très forts, comme le pétrole ou le ciment, ont été les premiers à recruter dans le monde associatif », observe Caroline Renoux, la dirigeante de Birdeo, chasseur de têtes spécialisé dans les « nouveaux enjeux sociétaux ». Dix ans après, « on assiste à un réel changement d’échelle ».

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Femmes entrepreneurs : sortons des clichés !

Novethic 6 septembre 2017

Les startup qui marchent sont elles uniquement dirigées par des hommes ? Un article publié la semaine dernière dans le magazine Capital, illustré uniquement par des entrepreneurs masculins, a créé la polémique. Des femmes entrepreneures ont pris la pose à leur tour, histoire de montrer qu’elles aussi jouent dans la « cour des grands ».

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Inegalites salariales

L’environnement, ce secteur où les inégalités salariales homme-femme n’existent (presque) pas

We Demain 4 mars 2016

Une étude menée par le cabinet de recrutement Birdeo, spécialisé dans les métiers du développement durable et de la RSE, révèle qu’un ensemble de métiers est moins machiste que les autres. Il s’agit du… développement durable. La différence salariale entre homme et femme n’y est « que » de 3 %… Contre 21 % en moyenne.

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